Be- und Entlader Logistik (m/w/d) in Teilzeit
Veröffentlicht am
- Arbeitsort
- Langwedel Flecken, Deutschland
- Beschäftigung
- Teilzeit
- Gehaltsschätzung
- 14.000–19.000 € brutto/Jahr · KI-Schätzung von Salary Quick anhand von Jobtitel und Ort (Stand 2026-09-21). Arbeitszeit und individuelle Konditionen können den Betrag verändern. Keine Gehaltszusage.
Stellenbeschreibung
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Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.
Tätigkeitsbeschreibung: TätigkeitsbeschreibungGute Logistik braucht Anpacker*innen: Unsere Lagermitarbeiter*innen sorgen dafür, dass Sendungen zum richtigen Ziel auf die Reise gehen und pünktlich ankommen.
Deine Vorteile
- Attraktiver Stundenlohn bis zu 18,41 Euro brutto/Std. zzgl. steuerfreier NachtzulageBezahlte MehrarbeitMöglichkeit zur dauerhaften BeschäftigungSchnelle Einarbeitung und spezielles SicherheitstrainingSozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach TarifBetriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge – nach 24 Monaten möglichLeasingfahrrad – auch zur privaten Nutzung – nach 24 Monaten möglichExklusive Mitarbeitendenrabatte bei vielen Marken und Shops
Deine Aufgaben
- Be- und Entladen von Containern und PaketfahrzeugenSchnelles und präzises Arbeiten unter Befolgung unserer SicherheitsstandardsArbeitszeit in der Frühsortierung: Dienstag bis Samstag ab ca. 02:00 Uhr für ca. 5,0 bis 5,5 Stunden pro Tag
- Deine FähigkeitenMindestens 18 Jahre alt
- Bereitschaft für körperlich anspruchsvolle TätigkeitAnpack-MentalitätGute Deutschkenntnisse von VorteilDas ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast?
Unsere Liebe zur Logistik ist angetrieben von unserer Leidenschaft für Menschen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Art der Anstellung: Befristet (Befristet)UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.