SOFiSTiK Aktiengesellschaft
3 Stellen · nach Relevanz
Ingenieur / Konstrukteur für digitale Bewehrungsplanung (m/w/d) (m/w/d) (Vollzeit/Teilzeit)
SOFiSTiK Aktiengesellschaft
NürnbergVollzeit, Teilzeit
50.000–68.000 € brutto/Jahr
Produktmanager/in Infrastrukturplanung (m/w/d) (Vollzeit/Teilzeit)
SOFiSTiK Aktiengesellschaft
NürnbergVollzeit, Teilzeit
60.000–78.000 € brutto/Jahr
Marketing-Manager (m/w/d) (Vollzeit/Teilzeit)
SOFiSTiK Aktiengesellschaft
NürnbergVollzeit, Teilzeit
45.000–65.000 € brutto/Jahr
Ingenieur / Konstrukteur für digitale Bewehrungsplanung (m/w/d) · (Vollzeit/Teilzeit)
Gemeinsam die Zukunft der digitalen Bewehrungsplanung gestalten
Die SOFiSTiK AG entwickelt innovative Softwarelösungen für das Bauingenieurwesen und unterstützt Ingenieurinnen, Ingenieure sowie Konstrukteurinnen und Konstrukteure weltweit bei der Planung, Berechnung und Konstruktion anspruchsvoller Bauwerke.
Als international anerkannter Anbieter von Simulations-, BIM- und Konstruktionssoftware verbinden wir fundiertes Ingenieurwissen mit modernster Technologie. Unsere Lösungen unterstützen den gesamten Planungsprozess und kommen in unterschiedlichsten Bereichen des Hoch-, Ingenieur- oder Infrastrukturbauseinsatzes zum Einsatz.
Dabei verstehen wir uns nicht nur als Softwarehersteller. Der enge Austausch mit unseren Anwendern und die konsequente Weiterentwicklung unserer Produkte sind zentrale Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Mit rund 100 Mitarbeitenden am Hauptsitz in Nürnberg und als Teil der MuM-Gruppe bieten wir ein innovatives Umfeld, kurze Entscheidungswege und viel Raum für persönliche Entwicklung.
Komm in unser Team und werde Teil einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur, in der Deine Ideen zählen und Deine Erfahrung direkten Einfluss auf die Produkte von morgen hat.
Für unseren Hauptsitz in Nürnberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Ingenieur / Konstrukteur für digitale Bewehrungsplanung (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit
Zu deinen Aufgaben gehören:
- Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung unserer Lösungen für die digitale Bewehrungsplanung in enger Zusammenarbeit mit unserem Entwicklungsteam.
- Planung, Koordination und Begleitung von Produktanforderungen und Entwicklungsprojekten.
- Mitarbeit bei Freigabe- und Qualitätssicherungsprozessen neuer Software-Releases.
- Unterstützung und Beratung unserer Kunden weltweit bei der Anwendung von SOFiCAD und SOFiSTiK Reinforcement.
- Analyse von Kundenanforderungen und Marktfeedback sowie deren Umsetzung in konkrete Produktverbesserungen.
- Aktive Mitgestaltung neuer Funktionen, Workflows und Prozesse durch das Einbringen Deiner Praxiserfahrung aus Planung und Konstruktion.
Welche Kenntnisse wir uns von dir wünschen:
- Praktische Erfahrung in der Bewehrungsplanung im Hoch-, Ingenieur- oder Infrastrukturbau.
- Sicherer Umgang mit gängigen Bewehrungs- und Konstruktionslösungen wie SOFiCAD, SOFiSTiK Reinforcement (Revit) oder vergleichbaren Anwendungen.
- Interesse an digitalen Prozessen und modernen Softwarelösungen.
- Ein gutes technisches Verständnis sowie die Bereitschaft, Anforderungen strukturiert zu analysieren und weiterzuentwickeln.
- Abgeschlossene Ausbildung als Konstrukteur/in, Bautechniker/in oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
Auf der persönlichen Ebene solltest du mitbringen:
- Motivation, etwas zu bewegen.
- Die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und ein gutes Gespür für Organisation.
- Kommunikationsfähigkeit und -stärke.
- Offenheit, Wertschätzung und Freundlichkeit als Selbstverständlichkeit im Umgang mit Menschen.
Was wir dir von unserer Seite aus bieten können:
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen
- Gründliche und strukturierte Einarbeitung in alle Themen und Aufgaben zusammen mit einem Mentor / Mentorin
- Arbeiten in einem agilen, hochqualifizierten Team mit flachen Hierarchien im internationalen Umfeld und ein sehr gutes Betriebsklima
- Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz
- Regelmäßige kulinarische Events für die Mitarbeiter zur Förderung des Zusammenhalts
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die individuell auf die Person abgestimmt sind
- Ideale Bedingungen für eine gute Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit zur mobilen Arbeit)
- Betriebliche Altersvorsorge und weitere Mitarbeiterbenefits
Arbeitgeber
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