SenPrima GmbH

Du hast eine Fachausbildung in Pflege oder Sozialberufen – und willst raus aus der klassischen Karriere? Bei SenPrima leitest du einen Standort fachlich & wirtschaftlich. Mit echtem Impact für Senior:innen. Flexibel: Minijob oder Teilzeit – ganz wie es zu dir passt.

SenPrima ist ein moderner Partner für stundenweise Seniorenbetreuung und Alltagshilfe. Mit uns ermöglichst Du Seniorinnen und Senioren länger ein selbstbestimmtes Leben zuhause.

Aufgaben

• Mit anpacken: In der Aufbauphase selbst Einsätze vor Ort → Du legst das Fundament für Standort-Wachstum
• Standort- & Teamaufbau: Mit der Zeit baust Du einen festen Kundenstamm auf, entwickelst und koordinierst mit Unterstützung der Zentrale das Team vor Ort.
• Beratung & Netzwerk: Du berätst unsere Kund:innen und Angehörige, führst Erstgespräche vor Ort und pflegst aktiv Kontakte zu Partnern an deinem Standort.
• Marketing & Vertrieb: Mit Werbemaßnahmen wie Flyeraktionen, Veranstaltungen u.ä. machst du SenPrima lokal bekannt und treibst unser gemeinsames Wachstum voran!

Qualifikation

Ausbildung (zwingend):

• Altenpfleger/in oder Pflegefachkraft, ODER
• Erzieher/in / Heilerziehungspfleger/in, ODER
• Sozialpädagoge/in / Diplompädagoge/in, ODER
• Heilpädagoge/in oder Hauswirtschafter/in

Erfahrung & Kompetenzen:

• 2+ Jahre Berufserfahrung in deinem Bereich (von Ausbildung bis Beruf)
• Lust auf Führung (auch ohne klassische Erfahrung okay)
• Kaufmännisches Denken: Kosteneffizienz, Gewinn
• Eigenverantwortung & Selbstorganisation
• Sehr gutes Deutsch (Kundenberatung, Dokumentation)
• Führerschein und zunächst eigenes Fahrzeug

Benefits

• Flexibler Einstieg: Beginne flexibel auf Minijob-Basis – mit der klaren Perspektive auf mehr oder steige direkt in Teilzeit ein
• Attraktives Vergütungspaket: unbefristeter Arbeitsvertrag, Festgehalt, Laptop und Handy
• Nach der Probezeit: Erfolgsbeteiligung und Firmenwagen mit Tankkarte zur Privatnutzung (bei Teilzeit)
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, keine Schichten, kein Wochenenddienst
• Eigenständiges Arbeiten: viel Gestaltungsspielraum und hohe Eigenverantwortung in einer Branche mit Zukunft
• Karrierewechsel willkommen: Bring deine Fachkompetenz mit – wir begleiten dich in die Führungsrolle
• Miteinander: familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen Team-Events

*Bei allen Bezeichnungen sind Menschen jeglichen Geschlechts (m/w/d) gleichermaßen gemeint.