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Grohe AG

1 Stelle · nach Relevanz

Supply Chain Planner - Teilzeit (20 Stunden/Woche)

ArbeitsortPorta Westfalica und Umgebung
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1 weitere Anzeige · Porta Westfalica
BeschäftigungTeilzeit
Arbeitszeit20 Std./Woche
VertragBefristet
HomeofficeTeilweise möglich

Wir suchen für die Abteilung Supply Chain Management unseres Werkes zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n Supply Chain Planner (m/w/d) in Teilzeit (Mittwoch-Freitag). (Befristet bis 31.08.2028).

Ihre Aufgaben:

  • Sie erstellen den Produktionsplan gemäß Forecast, Kundenanforderungen und Kapazität
  • Sie koordinieren die Auftragsreihenfolge, die Terminverfolgung und die Anpassung der Planung bei Störungen in der Produktion
  • Sie definieren die Kapazitätsanforderungen für die Montage
  • Sie unterstützen die Disposition von Kaufteilen
  • Sie bearbeiten Auftragsbestätigungen und Anfragen bei Lieferanten zu Mengen und Terminen.
  • Sie übernehmen die Terminverfolgung der Bestellungen bei Lieferanten
  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium
  • Sie können mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management, Produktionsplanung, Disposition, Materialwirtschaft oder Logistik vorweisen
  • Sie gehen routiniert mit den gesamten logistischen Abläufen eines international agierenden Unternehmens um
  • Sie haben idealerweise Erfahrungen in der Steuerung komplexer mehrstufiger Fertigungsprozesse
  • Sie bringen eine ausgeprägte eigenständige Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative sowie starke Konfliktlösungsfähigkeiten mit
  • Sie können sehr gute Kenntnisse mit SAP, Logistik- und Supply Chain Tools nachweisen
  • Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was Sie bei uns erwartet:

  • Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie (NRW)
  • Flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
  • Individuelle Weiterentwicklung durch unser internes Weiterbildungsprogramm
  • Diversity & Inclusion: bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen und werden dabei individuell gefördert
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement wie z.B. lokale und digitale Gesundheitsangebote, Fahrradleasing, Health Cashback, Hansefit
  • Nutzung unserer vielfältigen Mitarbeiterangebote wie z.B. Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Medien
  • Modernes Betriebsrestaurant am Standort

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