Teamleiter / Standortleiter Zentrale WEG-Verwaltung in Vollzeit/Teilzeit (m/w/d)

Das ist der Job

Du blühst an folgenden Aufgaben auf: In dieser Rolle leitest du das WEG-Team fachlich – die disziplinarische Verantwortung erfolgt in Absprache mit der Regionalleitung. Das zeichnet dich aus: Leidenschaft für deine Aufgabe in der WEG-Verwaltung.

Verantwortungsbewusstsein und Hands On-Mentalität, denn deine Aufgaben sind selbstorganisiert sowie strukturiert – bedeutend und entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg.

Das brauchst du

Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – am liebsten als Immobilienkauffrau:mann und/oder eine Weiterbildung zum/r Immobilienfachwirt:in, Fachkauffrau:mann für die Verwaltung von Wohnungseigentum, Fachwirt:in Facility Management oder Betriebswirt:in für Immobilien.

Darum lohnt es sich

Zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt am Main suchen wir dich als Teamleiter / Standortleiter Zentrale WEG-Verwaltung in Vollzeit/Teilzeit (m/w/d). Damit überzeugen wir dich: Flexibilität und Weiterbildung: 9 to 5 ist nicht deins? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten.

Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten, wie die Weiterbildung zum/zur Klimaverwalter:in. Sicherheit: Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit deine Zukunft planbar und gesichert ist.

Teamwork: Vor Ort erwartet dich ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, welches eine gute Einarbeitung gewährleistet und dir bei allen Fragen zur Seite steht. Verkehrsanbindung: Ein zentral gelegener Standort mit direkter Anbindung an den ÖPNV – bei uns kannst du das Auto gerne stehen lassen.

Mitarbeitervorteile: Neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir dir Fitnessangebote, Ferienwohnungen u.v.m. Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst.

Du verantwortest die Weiterentwicklung des Teams als auch des Standortes und gewährleistest den effizienten Einsatz und die fachliche Anleitung der Mitarbeiter:innen. Du unterstützt bei der Sicherstellung der Personalkapazitäten in Absprache mit der Regionalleitung.

Erste Führungserfahrung in der Immobilienbranche sowie Kenntnisse in den Themen Mitarbeiter:innenmotivation und Teamentwicklung wünschenswert. Gestaltungsfreude, gemeinsam mit unseren Kund:innen machst du die Immobilien fit für die Zukunft.

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Arbeiten aus dem Homeoffice heraus?

Du nimmst Ortstermine wahr, beispielsweise in Form von Vorstellungsterminen in neuen Wohnungseigentümer:innengemeinschaften und betreust operativ deine eigenen WEGen. Du beweist dein Kommunikationsgeschick bei der Korrespondenz mit Beiräten, Eigentümer:innen, Behörden und Dienstleister:innen.

Du gewährleistest die enge Zusammenarbeit mit unseren Expert:innen aus Buchhaltung, Technik und Recht. Kundenorientierung und Freude im Umgang mit unseren Eigentümer:innen und Geschäftspartner:innen. Unsere zuständige/r Recruiter:in Jacqueline Reitmeir 0162-1075769 steht für Fragen gerne zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr