Pflegefachpersonen (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit - For German Resident Only

Das ist der Job

Sie gemeinsam Vielfalt leben wollenBei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Sie im Team wachsen wollenWir entwickeln uns kontinuierlich weiter.

EKT und rTMS.Für die Facharztweiterbildungen in den Fachbereichen Psychiatrie und Psychotherapie und Psychosomatische Medizin und Psychotherapie hat die LVR-Klinik Langenfeld die vollen Weiterbildungsermächtigungen.Unseren pflegerischen Nachwuchs bilden wir in unserer eigenen Pflegeschule aus.Mit unseren rund 1.500 Mitarbeiter*innen arbeiten wir gemeinsam an einer Aufgabe: psychisch kranken Erwachsenen eine individuelle und auf die Bedürfnisse des Einzelnen abgestimmte Behandlung anzubieten.Sie möchten mehr über uns erfahren?Besuchen Sie uns unter In der Rubrik Videos erhalten Sie Einblicke in unseren Berufsalltag.Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland.

Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden.

B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. xfmxmju Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Das brauchst du

Mit Studien- und Fortbildungsmöglichkeiten wie Psychiatrie-Fachweiterbildung und Praxisanleitung bringen wir Ihre Fachkenntnisse Stück für Stück auf das nächste Level.Betriebliche GesundheitsförderungGenießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement.

Das bringen Sie mit Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und KrankenpflegeBereitschaft zum Einsatz im WechselschichtdienstWorauf es uns noch ankommtInteresse und Freude an einem Arbeitsplatz im stationären Bereich der PsychiatrieAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und hohes VerantwortungsbewusstseinInterkulturelle KompetenzKenntnisse und Erfahrung in der Pflege von psychisch erkrankten MenschenBesitz einer gültigen PKW-FahrerlaubnisGerne auch BerufsanfängerSie passen zu uns, wenn... ...

Pflegedirektorin Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:AnschreibenLebenslaufaktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche BeurteilungenNachweis über den Ausbildungs-/ StudienabschlussBei Studienabschlüssen, die im Ausland erworben wurden: Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ( /zab)So geht es nach der Bewerbung weiterDirekt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine automatische Eingangsbestätigung per E-Mail.Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück.

Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.

Darum lohnt es sich

Job DescriptionInteressiert an dieser Stelle Sie finden alle relevanten Informationen in der unten stehenden Beschreibung.Pflegefachpersonen (m/w/d) Pflegefachpersonen (m/w/d) unter anderem für die Bereiche Allgemeine Psychiatrie und Forensik an unseren Standorten Langenfeld, Mettmann, Solingen und Leverkusen für die stationäre und tagesklinische BehandlungStandort:LangenfeldEinsatzstelle:LVR-Klinik LangenfeldVergütung:P8 TVöDArbeitszeit:Voll-/ oder TeilzeitBewerbungsfrist:31.12.2026Das sind Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Pflege der Patient*innen in einem multiprofessionellen TeamAnsprechpartner*in für Patient*innen, Angehörige und Ärzt*innenPlanung und Durchführung des Pflegeprozesses, insbesondere im Rahmen des BezugspflegesystemsKoordination und Organisation der diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenEinhaltung von Qualitätsstandards und Dokumentationsanforderungen Das bieten wir Ihnen Corporate BenefitsStöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.LVR-Flex-TimeWir bieten Ihnen mehr individuellen Freiraum, bspw. für die Familie, Reisen, ein Sabbatical oder einen früheren Renteneinstieg.

Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es später zur Finanzierung einer Arbeitsfreistellung.Arbeit mit SinnBei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten.Sicherer ArbeitsplatzWir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.Berufsgruppenübergreifendes Fort- & WeiterbildungsangebotBei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln.

Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm.Spezifische pflegerische WeiterbildungenGemeinsam entwickeln wir Ihre Karriere! Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit. Sie mehr bewirken wollenBei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit.

Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell.

Darüber hinaus gibt es allgemeinpsychiatrische und spezialisierte Ambulanzen, wie z.B. für Essstörungen, Traumata, Gerontopsychiatrie.Wir arbeiten auf hohem fachlichen Niveau unter Anwendung modernster Behandlungsmethoden, wie z.B.

Hier nehmen Vertreter*innen des Personalrats, des Fachbereichs und der Personalentwicklung teil.Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B.

Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.Qualität ist unser MaßstabBei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Zudem veranstalten wir regelmäßig einen Gesundheitstag.

Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.... Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander.

Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.... Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer.

Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.Wer wir sindDie LVR-Klinik Langenfeld ist eine Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen.

Sie gehört zum LVR-Klinikverbund.Wir behandeln am Standort Langenfeld und in unseren Behandlungszentren Leverkusen, Solingen und Mettmann Patient*innen aus dem südlichen und mittleren Kreis Mettmann, Solingen, Leverkusen, Burscheid und Leichlingen. Dafür stehen 663 Behandlungsplätze im teilstationären und vollstationären Bereich zur Verfügung.

Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR.

In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter haben Ihr Interesse geweckt?

Silke Ludowisy-DehlPflegedirektorin Janine Gassstellv. Personalrat) beteiligt. Dies kann bis zu 14 Tage in Anspruch nehmen. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.Chancengleichheit beim LVRDer LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist.

Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin.

Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z.