Personalverwaltung & HR-Administration (m/w/d) · Teilzeit 30–35 Std., Volkmarsen (Region West)

Leidenschaft, Engagement und Know-howSeit über 70 Jahren entwickeln wir für unsere Kunden maßgeschneiderte Logistik- und Supply Chain Leistungen und setzen diese erfolgreich um. In Deutschland sind wir an verschiedenen Standorten maßgeblich für die Automobilindustrie und im Bereich Anlagenbau tätig. Hand in Hand mit unseren Kunden, lagern, kommissionieren, verpacken und versenden wir tausende von Teilen und Komponenten. Wir suchen ab sofort in Teilzeit (30-35 Std./Woche) eine/n HR-Assistenz (m/w/d) / Personalfachkaufmann/-frau / Personalsachbearbeiter/in für die Region West, Dienstsitz in Volkmarsen.

Hast Du Freude an:Operativer Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt in Zusammenarbeit mit der Leitungsebene, für einen definierten Mitarbeiterkreis in der Region West (ca 75 Mitarbeiter)Vorbereitung der Lohnbuchhaltung für unseren externen Payroll-ProviderUmsetzung von Datenschutz im PersonalwesenPersonalaktenführungUnterstützung bei der Erledigung aller administrativen Aufgaben der PersonalverwaltungErstellung von Mitarbeiter-KorrespondenzBewerbermanagementFühren von BEM-Gesprächen mit der StandortleitungDein Profil:Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung, z. B. Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) oder Du bist ein hoch engagierter Quereinsteiger mit mindestens einjähriger Erfahrung im Personalbereich und vorbereitender LohnbuchhaltungDu bist ein Teamplayer mit sicherem Auftreten und positiver AusstrahlungLoyalität,

Fingerspitzengefühl, Liebe fürs Detail und absolute Diskretion im Umgang mit vertraulichen Belangen sowie eine selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise gehören zu Deinen StärkenDu verfügst über gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Programmen (Excel, PowerPoint, Word, Teams)Organisationstalent und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten und die richtigen Prioritäten zu setzen im manchmal hektischen TagesgeschäftWas wir Dir bieten? Ein attraktives tarifvertraglich geregeltes Gehalt und einen unbefristeten ArbeitsvertragFlache Hierarchien, Duz-Kultur und tolle KollegenEin hohes Maß an Selbstständigkeit und EigenverantwortungBetriebliche Altersvorsorge, bezuschusst durch den ArbeitgeberEin sehr kollegiales Arbeitsklima in einem abwechslungsreichen Job