Lagermitarbeiter (m/w/d) · Teilzeit Dienstag - Samstag für die Frühsortierung in Kirchheim bei München
- Arbeitgeber: UPS DE S.à.r.l. & Co. OHG
- Arbeitsort: Kirchheim bei München
- Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag)
- Berufsbezeichnung: Lager- und Transportarbeiter/in
Stellenbeschreibung
Lagermitarbeiter (m/w/d) Frühsortierung in Teilzeit. Gute Logistik braucht Anpackerinnen: Unsere Lagermitarbeiterinnen sorgen dafür, dass Sendungen auf die richtige Reise gehen und pünktlich ankommen. Bist du bereit, die Ärmel hochzukrempeln? Dann haben wir den passenden Job für dich.
Deine Vorteile
- Attraktiver Stundenlohn (17,41 - 20,13 Euro brutto/Std. inkl. steuerfreier Nachtzulage in Höhe von 5,90 Euro für Zeiten der Nachtarbeit)
- Bezahlte Einarbeitung für den optimalen Start
- Tarifliches Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld – entsprechend den tarifvertraglichen Bedingungen
- Persönliche Schutzausrüstung wie z. B. Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
- Bezahlte Mehrarbeit
- Möglichkeit zur dauerhaften Beschäftigung
- Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen entsprechend den tarifvertraglichen Bestimmungen
- Exklusive Mitarbeitendenrabatte bei vielen Marken und Shops
- Schnelle Einarbeitung und spezielles Sicherheitstraining
- Ein sicherer Arbeitsplatz beim größten Paketdienst der Welt
Deine Aufgaben
- Be- und Entladen von Containern und Paketfahrzeugen
- Schnelles und präzises Arbeiten unter Befolgung unserer Sicherheitsstandards
- Arbeitszeit in der Frühsortierung: Dienstag bis Samstag ab ca. 05:45 Uhr für ca. 3 bis 3,5 Stunden pro Tag
Deine Fähigkeiten
- Mindestens 18 Jahre alt
- Bereitschaft für körperlich anspruchsvolle Tätigkeit
- Die Fähigkeit, Anweisungen genau zu befolgen
- Zuverlässigkeit und Anpacker*innen-Mentalität
- Gute Deutschkenntnisse von Vorteil
Das ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast? Dann bewirb dich jetzt mit Eintrittstermin.
Diskriminierungsfreiheit und Chancengleichheit
Unsere Liebe zur Logistik ist angetrieben von unserer Leidenschaft für Menschen. Deshalb setzen wir uns gegen Diskriminierung und für Gleichberechtigung ein – vom Bewerbungsprozess bis zum Arbeitsalltag. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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