Head of IT Infrastructure & Cloud Platform (m/w/d), Voll-/Teilzeit
Auszug aus der Stellenanzeige von Techem X GmbH
Das ist der Job
Deine Aufgaben • Gesamtverantwortung für Design, Architektur, Betrieb und Weiterentwicklung der IT‑Infrastruktur (On‑Premises, Hybrid, Cloud – MS Azure und AWS) • Entwicklung und Umsetzung einer Cloud‑ & Infrastrukturstrategie (Hybrid / Multi‑Cloud) • Sicherstellung von Hochverfügbarkeit, Performance, Skalierbarkeit und Stabilität • Verantwortung für die Weiterentwicklung der Backup‑, Disaster‑Recovery‑ und Notfallkonzepte • Verankerung von Security by Design, Zero Trust und SecDevOps • Steuerung des operativen IT‑Infrastrukturbetriebs inkl.
Darum lohnt es sich
SLAs, KPIs sowie Incident‑, Problem‑ & Change‑Management • Strategische Auswahl, Steuerung und Performance‑Management externer Cloud‑ und Infrastruktur‑Provider • Kosten‑, Risiko‑ und Qualitätsverantwortung im Infrastruktur‑ und Sourcing‑Umfeld • Führung und Weiterentwicklung der IT‑Infrastruktur‑ und Platform‑Teams • Enge, internationale Zusammenarbeit mit den Digital Platform Teams der CTO‑Organisation und Business‑Stakeholdern Dein Profil • Mehrjährige internationale Führungserfahrung im Bereich IT Infrastructure, IT Operations oder Cloud • Erfahrung in komplexen, geschäftskritischen IT‑Umgebungen (Mittelstand oder Konzern) • Tiefe Expertise in Cloud‑ und Hybrid‑Architekturen • Erfahrung mit Automatisierung, Infrastructure as Code und SecDevOps • Verständnis von KI‑Workloads auf Infrastrukturebene sind uns sehr wichtig • Erfahrungen mit AI‑native / AI‑ready Infrastrukturen sind optimal; idealerweise bringst Du ein erstes Bild mit, wie sich unsere Infrastruktur verändern wird / verändern muss • Strategisch denkend, gleichzeitig umsetzungsstark und hands‑on • Souveräne Kommunikation auf Management‑ und Geschäftsführungsebene • Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse Was wir dir bieten • Zentrale Führungsrolle mit hoher strategischer Relevanz für den Techem‑Transformationsprozess • Direkte Berichtslinie und enger Austausch mit dem Head of Digital Platform • Hybride Arbeitsmodelle in einem internationalen Team • Attraktives Vergütungspaket und umfangreiche Benefits Deine Vorteile bei Techem • Digitaler „Welcome Call“ für neue Mitarbeitende, 2‑tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen • Schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kolleg:innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen • Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende – kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz‑und Unternehmenskultur • 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen‑Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge • Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie (z.B.
Kinderbetreuung, Pflege, mentale Gesundheit mit „heycare“), diskrete Sozialberatung über „PER|SPECTIVE“, kostenlose Online‑Nachhilfe mit „ubiMaster“ • Modernes Arbeitsumfeld: Gratis Wasser, Fairtrade‑Kaffee und Tee an allen Standorten, gute Verkehrsanbindung, in der Zentrale in Eschborn bezuschusste Kantine, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate • Techem Leasing‑Rad, aktives Gesundheitsmanagement „Techem Vital“ (z.B.
Kurse, vergünstigte Fitness‑Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am „Corporate Benefits“ Programm • Persönliche Entwicklung: Freiräume, kreative Entfaltung, Weiterentwicklung als Fach- und Führungskraft – systematisches Entwicklungsprogramm „STEP“ und Seminarprogramme im Rahmen der „Techem Academy“ Kontakt Jessica Würzebesser Informieren Sie sich genau über die Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen, die Sie für diese Stelle benötigen, bevor Sie sich unten bewerben.
Gebäude und Nachbarschaften der Zukunft sollen klimafreundlich, vernetzt und gesund sein. Unser Ziel: klimaneutrale und effiziente technische Gebäudeausstattung. xayajpt Als Teil unseres Teams arbeitest Du in einer zukunftsorientierten und angenehmen Arbeitsumgebung.
Bist Du mit an Bord, wenn es um Nachhaltigkeit und das Erreichen der Klimaziele geht? Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an.
Techem ist heute mit rund4300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service. Techem Energy Services GmbH Hauptstr.89 65760 Eschborn Über uns Unsere Mission: Die Energiewende in Gebäuden durch Digitalisierung vorantreiben.
Unsere Dienstleistungen in den Bereichen Energie‑Management, Ressourcenschutz und gesundes Wohnen unterstützen die Digitalisierung und Optimierung von Immobilien.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
So sieht der Dienstplan aus
- Freie Zeiteinteilung
- Remote möglich
Aus der Stellenanzeige gelesen
Wie gefragt ist dieser Beruf?
78 Tage
Arbeitgeber in Naturwiss./Informatik suchen im Schnitt 78 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Minijob-Grenze
556 € im Monat
Die Geringfügigkeitsgrenze ist an den Mindestlohn gekoppelt und steigt mit ihm. Bis zu diesem Betrag bleibt der Verdienst weitgehend abgabenfrei.
Quelle: SGB IV § 8 Abs. 1a · Minijob-Zentrale · Stand 2025
Arbeitszeit reduzieren
Anspruch auf Teilzeit
Nach mehr als sechs Monaten im Betrieb besteht in Betrieben mit mehr als 15 Beschäftigten ein Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit, wenn keine betrieblichen Gründe entgegenstehen.
Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 8 · Stand 2026
Brückenteilzeit
Befristet kürzer arbeiten
In Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten kann die Arbeitszeit für ein bis fünf Jahre reduziert werden — mit garantierter Rückkehr zur alten Stundenzahl.
Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 9a · Stand 2026
Nach längerer Pause zurück?
Für den Wiedereinstieg gibt es geförderte Qualifizierungen und Teilzeitmodelle. Die Agentur für Arbeit berät dazu kostenfrei; Weiterbildungen können über einen Bildungsgutschein gefördert werden.
Quelle: SGB III §§ 81 ff. · Stand 2026
Bereit?
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