Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) in Teilzeit - Von Anfang an mitwirken!
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Das ist der Job
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Darum lohnt es sich
Das bieten wir 30 Tage Urlaub Bei uns kannst Du Dich auf ein pünktliches und attraktives Gehalt verlassen Corporate Benefits Du Arbeitest entweder im Tag- oder (!) im Nachtdienst Du arbeitest maximal 5-7 Tage am Stück Du erhältst Dienstkleidung Du erhältst eine Prämie für das Einspringen Elterndienste sind nach Absprache möglich Je nach Jahresabschluss erhältst Du ein Weihnachtsgeld von 30-35% Kostenübernahme und Freistellung bei Fort- und Weiterbildungen Sehr gute Anbindung an Bus oder Zug Wir haben jeweils ein festes Nacht- und Tagesteam Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/r Altenpflegehelfer:in, Pflegehilfskraft oder Pflegeassistenz Die Pflege unserer Bewohner:innen ist für Dich nicht nur ein Job sondern eine Herzensangelegenheit Du konntest mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Alten- und Krankenpflege sammeln Zuständigkeiten Aktivierende Betreuung der Bewohner:innen und Förderung der Lebensqualität Digitale Pflegedokumentation Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen Zuarbeit für die individuelle Pflegeplanung Über unsHerzlich willkommen in der K&S Seniorenresidenz Bad Camberg!
Unsere Bewohner:innen werden von unserem 20-köpfigen bunt gemischten Pflegeteam versorgt. Unsere moderne neue Einrichtung ist gerade dabei, das Team weiter zu vergrößern. Unsere Einrichtung wurde im Jahre 2021 eröffnet und verfügt seither über 103 Betten, die auf drei Wohnbereiche verteilt sind.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
104 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 42.500 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 42.500 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (pflege) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Minijob-Grenze
556 € im Monat
Die Geringfügigkeitsgrenze ist an den Mindestlohn gekoppelt und steigt mit ihm. Bis zu diesem Betrag bleibt der Verdienst weitgehend abgabenfrei.
Quelle: SGB IV § 8 Abs. 1a · Minijob-Zentrale · Stand 2025
Arbeitszeit reduzieren
Anspruch auf Teilzeit
Nach mehr als sechs Monaten im Betrieb besteht in Betrieben mit mehr als 15 Beschäftigten ein Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit, wenn keine betrieblichen Gründe entgegenstehen.
Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 8 · Stand 2026
Brückenteilzeit
Befristet kürzer arbeiten
In Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten kann die Arbeitszeit für ein bis fünf Jahre reduziert werden — mit garantierter Rückkehr zur alten Stundenzahl.
Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 9a · Stand 2026
Nach längerer Pause zurück?
Für den Wiedereinstieg gibt es geförderte Qualifizierungen und Teilzeitmodelle. Die Agentur für Arbeit berät dazu kostenfrei; Weiterbildungen können über einen Bildungsgutschein gefördert werden.
Quelle: SGB III §§ 81 ff. · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an K&S Seniorenresidenz Bad Camberg übergeben — kein Konto nötig.
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