Filialleiter (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit

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Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG

Das ist der Job

Die FISHBULL Franz Fischer SE & Co.

Das brauchst du

An diesen Schrauben drehst du: • Fachliche Führung und Motivation deines 6–8-köpfigen Teams sowie dessen Einsatzplanung • Sicherstellung von Bestellprozessen und der Warenverfügbarkeit • Tatkräftige Mitarbeit bei der täglichen Umsetzung der Sonderpreis-Baumarkt-Konzepte auf der Fläche • Durchführung der Jahresinventur • Bindeglied zwischen Bezirksleitung und Team Dein Werkzeugkoffer: • Abgeschlossene Ausbildung oder erste Erfahrung im Einzelhandel als Marktleiter, Storemanager, Abteilungsleiter oder Teamleiter • Begeisterung für Heimwerken und DIY – auch als Quereinsteiger im Bereich Baumarkt bist du herzlich willkommen • Aufgeschlossene Art sowie Begeisterungsfähigkeit zur Führung und Motivation eines kleinen Teams • Ein kühler Kopf in stressigen Situationen zur sinnvollen Strukturierung von Arbeitsalltag und Team • Zeitable Flexibilität im Rahmen unserer Öffnungszeiten • Führerschein wünschenswert Unser Motto: Hand in Hand gemeinsam wachsen!

Darum lohnt es sich

KG mit Sitz in Neustadt bei Coburg ist mit ihrer Einzelhandelskette Sonderpreis Baumarkt ein expandierendes Familienunternehmen.

Gründe, warum wir der Hammer sind: • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Bezahlte Überstunden • Attraktives Prämiensystem • Du-Kultur • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Jobrad • Kostenfreie Getränke • Mitarbeiterrabatte • Kostenfreie Parkplätze • Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir im Textverlauf überwiegend männliche Bezeichnungen.

Wir sind der kundennahe Baumarkt-Discounter, der mit seinem einzigartigen Konzept überzeugt. Werde jetzt Teil unserer Erfolgsgeschichte. Wir betonen ausdrücklich, dass bei Sonderpreis Baumarkt alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Minijob-Grenze

556 € im Monat

Die Geringfügigkeitsgrenze ist an den Mindestlohn gekoppelt und steigt mit ihm. Bis zu diesem Betrag bleibt der Verdienst weitgehend abgabenfrei.

Quelle: SGB IV § 8 Abs. 1a · Minijob-Zentrale · Stand 2025

Arbeitszeit reduzieren

Anspruch auf Teilzeit

Nach mehr als sechs Monaten im Betrieb besteht in Betrieben mit mehr als 15 Beschäftigten ein Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit, wenn keine betrieblichen Gründe entgegenstehen.

Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 8 · Stand 2026

Brückenteilzeit

Befristet kürzer arbeiten

In Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten kann die Arbeitszeit für ein bis fünf Jahre reduziert werden — mit garantierter Rückkehr zur alten Stundenzahl.

Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 9a · Stand 2026

Nach längerer Pause zurück?

Für den Wiedereinstieg gibt es geförderte Qualifizierungen und Teilzeitmodelle. Die Agentur für Arbeit berät dazu kostenfrei; Weiterbildungen können über einen Bildungsgutschein gefördert werden.

Quelle: SGB III §§ 81 ff. · Stand 2026

Bereit?

Bewerbung wird direkt an FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG übergeben — kein Konto nötig.

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Beim Arbeitgeber

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