Erzieher/in in einer Jugendfreizeiteinrichtung (JFE Düppel) (m/w/d) Teilzeit

Das ist der Job

Das Jugendamt Steglitz-Zehlendorf ist in unterschiedlichen Arbeits- und Aufgabenbereichen tätig - von der Schaffung kieznaher Freizeitangebote für junge Menschen, über die Beratung und Unterstützung für Familien in unterschiedlichsten Lebenslagen, bis hin zu Hilfen in Krisen- und Notsituationen.

Dienststelle: Das Jugendamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin Geplanter Eintritt: ab sofort Entgeltgruppe: S8b TV-L Arbeitszeit: Teilzeit mit 29,55 Wochenstunden Standort: Lissabonallee 6, Haus 9, 14129 Berlin Bewerbungsfrist: 27.08.2026 Ihre Aufgaben • Sozial- und freizeitpädagogische Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Rahmen der (offenen) Gruppenarbeit • Pädagogische Planung, Betreuung, und Weiterentwicklung des offenen Bereichs der Einrichtung sowie hinausreichende Arbeit im Sozialraum • Allgemeine niedrigschwellige soziale Beratung • Entwicklung und Durchführung von Beteiligungsmodellen • Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung • Mitwirkung bei Sachberichten und Zielvereinbarungen Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button "weitere Informationen" entnommen werden.

Weitere Infos: Frau Heipl Ansprechperson für das Auswahlverfahren - 5922 Frau Odeh Ansprechperson für das Aufgabengebiet -5963 Weitere Informationen

Das brauchst du

Ihr Profil • Abschluss als staatlich ankerkannte/r Erzieher/in (m/w/d) oder • Beschäftigte die bereits im Land Berlin als "Sonstige Beschäftigte" i.S.d.

Abschnitts 20.6 TV-L anerkannt sind oder • Abschluss als staatlich ankerkannte/r Sozialassistent/in, Heilpädagog/in oder Fachlehrer/in musisch technischer Fächer (m/w/d) mit mindestens 6 Monaten Erfahrung im erlernten Beruf (Hinweis: in diesen Fällen erfolgt die Eingruppierung eine Entgeltgruppe niedriger - S 8a) oder • Abschluss als Assistent/in für Medientechnik, Förderlehrer/in oder Facherzieher/in für Integration (m/w/d) mit mindestens 6 Monaten Erfahrung im erlernten Beruf (Hinweis: in diesen Fällen erfolgt die Eingruppierung eine Entgeltgruppe niedriger - S 8a) Nachweise sind der Bewerbung beizufügen.

Hinweise: Bei Einstellung ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung sowie ein erweitertes Führungszeugnis erforderlich.

Fachliche Kompetenzen: • Erfahrungen und fundierte Kenntnisse der Methoden der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien • umfassende Kenntnisse der sozialräumlich orientierten Arbeit sowie Bildungsarbeit und Beteiligungsverfahren Außerfachliche Kompetenzen: • Dienstleistungsorientierung • Kommunikationsfähigkeit • Ziel- und Ergebnisorientierung Weiterbildung Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben.

Das Dokument finden Sie hier: Wir erwarten Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen).

Darum lohnt es sich

Dabei stehen wir Familien und jungen Menschen zur Seite, geben Orientierung und stellen die Weichen für ein gesundes und sicheres Aufwachsen. Mit vielseitigen Fortbildungen, internen Schulungen und Angeboten zur Entwicklung individueller Kompetenzen gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft aktiv mit.

Beim Einstieg oder im Alltag - Wissen teilen wir gern per Mentoring, Wissensmanagement und Teamspirit. Mit bis zu einer Stunde Sport während der Arbeitszeit, Teamstaffeln, gesundheitsfördernden Kursen und Partnern, die Sie bei Prävention und Krankheit unterstützen.

Erzieher/in in einer Jugendfreizeiteinrichtung (JFE Düppel) (m/w/d) Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin Unbefristet Publizierung bis: 27.08.2026 Kennziffer: 86/2026 Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen.

Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen.

Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung. Wenn auch Sie Ihren Teil dazu beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.

Ein kollegiales Arbeitsklima Starten Sie gut begleitet mit professionellem Onboarding, offenem Miteinander, gelebter Vielfalt. Arbeiten für das Gemeinwohl Arbeit, die wirklich wirkt - sinnstiftend und bürgernah. Für die Menschen in Berlin, im Bezirk, im Kiez. Wir unterstützen Sie mit Firmenticket und Altersvorsorge - für heute und später.

Gesundheitsmanagement Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen Bitte reichen Sie eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein.

Für aktuell oder ehemals im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie sie unterschrieben bei. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB) sowie eine beglaubigte Übersetzung beizufügen.

Infos: Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung.

Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.

Entstehende Aufwendungen wie Fahrt-, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten werden nicht erstattet. Digitale Auswahlgespräche sind organisatorisch nicht möglich.