Ergotherapeut (m/w/d) · Stationär (Voll- oder Teilzeit)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Ergotherapeut/-in (m/w/d) – stationär – Voll- oder Teilzeit Das Senioren- und Therapiezentrum Eichenhof in Stockelsdorf ist ein Haus, in dem pflegebedürftige Menschen einziehen und ein vollkommen selbstständiges, selbstbestimmtes sowie individuelles Leben führen können. Das Haus verfügt über 20 Tagespflegeplätze und 217 Pflegeplätze im stationären Bereich, welche sich in die Bereiche Kurzzeit-, Verhinderungs- und vollstationäre Pflege unterteilen, zudem bieten wir auch die Fachrichtung Demenzpflege an. Die Lage und die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort.

Aufgaben Sie helfen Patienten mit unterschiedlichsten Krankheitsbildern in allen Altersstufen Durchführung von ergotherapeutischer Diagnostik sowie Einzel- und Gruppentherapien Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen (Pflegepersonal, Logopäden und Physiotherapeuten) des Hauses Profil Sie haben eine Ausbildung zum Ergotherapeuten/-in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen Sie sind ein verständnisvoller und kompetenter Ansprechpartner für Bewohner/innen, Angehörige und Betreuer/innen Erfahrungen in motorisch-funktionellen Behandlungen von neurologischen Krankheitsbildern Persönliches Interesse und Engagement in der Therapie verschiedener Krankheitsbilder Soziale Kompetenz in der Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen Eine attraktive Vergütung zzgl. Weihnachtsgeld 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche Arbeit, die zu Ihrem

Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren Entlastung im Arbeitsalltag: Wir entlasten Sie bei der PC-basierten Dokumentation durch optimierte Abläufe Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen in unserem Haus Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – Sie sind uns wichtig! Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser! Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an