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Bewohnerverwaltung (m/w/d) · in Teilzeit für unseren Seniorenstift in Coesfeld

ArbeitsortCoesfeld
BeschäftigungTeilzeit
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe
  • Stellendetails zu: Bewohnerverwaltung (m/w/d) in Teilzeit für unseren Seniorenstift in Coesfeld
  • Arbeitgeber: Seniorenstift Alte Weberei GmbH
  • Arbeitsort: Coesfeld
  • Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
  • Befristung: unbefristet
  • Berufsbezeichnung: Kaufmann/-frau - Gesundheitswesen; Bürokaufmann/-frau; Fachkaufmann/-frau - Geschäfts- und Finanzbuchführung

Stellenbeschreibung

Für unsere Bewohnerverwaltung am Standort Coesfeld (Seniorenstift Alte Weberei) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte MitarbeiterIn (m/w/d) für unsere Bewohnerverwaltung in Teilzeit.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung der Heimkostenabrechnung für unsere stationären Pflegeeinrichtungen mittels der Heimverwaltungssoftware Sinfonie
  • Zahlungseingangskontrolle und Forderungsmanagement
  • Mitwirkung bei der Heimaufnahme neuer Bewohner
  • Optimierung und Digitalisierung von Verwaltungs- und Abrechnungsprozessen unter Nutzung moderner M365-Anwendungen
  • Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen, Behörden, Pflegekassen und internen Ansprechpartnern

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Fundierte Kenntnisse der Finanzbuchhaltung, insbesondere im Verständnis von Zahlungsläufen, Offenen Posten, Kontenabstimmungen und buchhalterischen Zusammenhängen
  • Sicherer Umgang mit M365, insbesondere mit Outlook, Excel, Word
  • Idealerweise Berufserfahrung in der Heimkostenabrechnung
  • Freundliches, verbindliches Auftreten

Wir bieten Ihnen

  • Teil eines mittelständischen Familienunternehmens zu werden
  • Intensive Einarbeitung auf Ihrem Weg zur Abrechnungsexpertin
  • Die Übernahme des Elternbeitrags bei einem Kindergartenbesuch
  • Eine betrieblich finanzierte private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
  • Eine monatliche Tankkarte ab einer Entfernung von mehr als 15 km zwischen Wohn- und Arbeitsort
  • Eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge
  • Vergünstigtes Mitarbeiteressen aus der eigenen Küche

Arbeitgeber

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