Betreuungskräfte (m/w/d) Hirscheckschule, Teilzeit, S2 / S3 TVöD SuE
Die ganze Ausschreibung von Stadt Heidenheim an der Brenz
Originaltext · strukturiert aufbereitet
Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht ab 14.09.2026 für die Schulkindbetreuung der Hirscheckschule mehrere Betreuungskräfte (m/w/d) in Teilzeit (ggf. auf Minijob-Basis) mit einem vertraglichen Beschäftigungsumfang von ca. 1,7 bis zu max. 14,3 Wochenstunden unbefristet.
Da die Schule in den Ferien geschlossen ist, sind die Stunden für den Ferienüberhang wöchentlich hereinzuarbeiten. Daher beträgt die Arbeitszeit ca. 2 bzw. bis zu max. 16,4 Wochenstunden. Es findet 1x in der Woche auch eine verpflichtende Teamsitzung von ca. 1 Std. statt.
Der Arbeitseinsatz erfolgt von Montag bis Donnerstag nach einem Einsatzplan und kann folgende Zeiträume einzeln oder kombiniert zwischen 12:00 – 15:35 Uhr umfassen: 12:00 – 13:05 Uhr 12:55 – 14:05 Uhr 13:55 – 15:35 Uhr Das Aufgabengebiet beinhaltet: • Arbeit mit Grundschulkindern im Ganztagesbetrieb (Mittagsband, Lernzeit und inhaltliche Angebote) • Begleitung der Kinder während des Mittagsbands • Begleitung und Unterstützung von Kindern in der Lernzeit • Planung und Umsetzung von inhaltlichen Angeboten zur Förderung der Kinder • Vermittlung bei Konflikten zwischen Kindern • Zusammenarbeit mit Schule, Teammitgliedern, Eltern sowie dem Geschäftsbereich
Wir erwarten
- eine Ausbildung im Bereich Pädagogik / Erziehung ist von Vorteil
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
- Belastbarkeit, Empathie und Kreativität
- ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit sowie Einfühlungsvermögen
- Bereitschaft für einen flexiblen Arbeitseinsatz
- Bereitschaft zur Fortbildung
- gute Deutschkenntnisse mind. Niveau B2
Wir bieten
- die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) je nach Qualifikation in Entgeltgruppe S2 oder S3
- einen sicheren Arbeitsplatz
- eine tarifgerechte Bezahlung
- Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- ein gutes Arbeitsklima
- Zuschüsse für ein Jobticket und Jobrad Informationen über Heidenheim finden Sie unter www.heidenheim.de. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (www.heidenheim.de/karriere) bis spätestens 02.08.2026. Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet die Leiterin des Geschäftsbereichs Bildung, Sport und Bäder, Frau Bonauer, Tel. 07321 327-5200. Ihre Bewerbung Fühlen Sie sich angesprochen? Jetzt bewerben!
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