Ausstattungsleitung (m/w/d) in Teilzeit

Das ist der Job

Das Programm umfasst pro Spielzeit etwa 14 Schauspiel- und 9 Musiktheater-produktionen, 8 Sinfonie- und zahlreiche Sonderkonzerte an externen Spielstätten.

Als Ausstattungsleitung begleiten Sie Produktionen von der ersten Konzeptidee bis zur Premiere und darüber hinaus in den vielfältigen Bereichen zwischen Kostüm-, Bühnenbild, Requisiten sowie weiteren Anforderung in der Entstehung einer Theaterproduktion.

Sie moderieren kreative Prozesse, entwickeln gemeinsam mit Regieteams und Werkstätten tragfähige Lösungen und tragen Verantwortung für die visuelle Qualität und Umsetzbarkeit unserer Produktionen.

Das brauchst du

Bühnenmaler:in, Bühnenplastiker:in, Raumausstatter:in, Polster:in) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Theaterbetrieb • Ausgeprägtes künstlerisches Verständnis sowie fundierte Kenntnisse theatertechnischer Produktionsprozesse • Organisationstalent, Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz sowie Sensibilität in künstlerischen Prozessen • Handwerkliches Geschick • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit wechselnden künstlerischen Teams • Bereitschaft zu theaterüblichen Arbeitszeiten Wünschenswert: • Führerschein Klasse B • Fähigkeit, technische Pläne zu lesen oder die Bereitschaft, sich darin einzuarbeiten (vorzugsweise in AutoCAD) Wir möchten darauf hinweisen, dass wir die Reisekosten für Vorstellungsgespräche nicht erstatten.

Darum lohnt es sich

Vergütung: NV-Bühne: ca. 3.500 – 5.500 € brutto (je nach Qualifikation und Erfahrung) Arbeitszeit: bis zu 30 Wochenstunden (Teilzeit) Ihre Aufgabenschwerpunkte: • Künstlerisch-technische Begleitung und Koordination von Neuproduktionen, Wiederaufnahmen, Sonderformaten und spartenübergreifenden Projekten • Zentrale Schnittstelle zwischen Regieteams, Dramaturgie, Künstlerischer Leitung sowie den technischen und hand-werklichen Gewerken des Hauses • Sicherung der künstlerischen und technischen Umsetzbarkeit von Ausstattungskonzepten unter Berücksichtigung von Spielbarkeit, Repertoirefähigkeit, Nachhaltigkeit und Produktionsabläufen • Frühzeitige Einbindung von Bühnen- und Kostümbildner:innen in werkstattrelevante technische Prozesse und Fertigungsabläufe • Vermittlung und Moderation künstlerischer Prozesse in enger Abstimmung mit Dramaturgie und Technischer Leitung Das bieten wir: • Arbeiten bei einer der drei größten Arbeitgeber:innen der Region mit rund 6.600 Mitarbeitenden • Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition an einem lebendigen Mehrspartenhaus • Die Möglichkeit, die visuelle und künstlerische Entwicklung des Hauses aktiv mitzugestalten • Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung • Jobticket für den ÖPNV sowie eine gute Anbindung an den ÖPNV und Regionalverkehr • Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge • Ein umfassendes Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement Das bringen Sie mit: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Szenografie, der Bildenden Kunst, des Bühnen- oder Kostümbildes, (Innen-)Architektur, Theatertechnik oder eine vergleichbare Qualifikation • Alternativ: Mindestens dreijährige, erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem theatertypischen und/ oder gestalterischen Beruf (bspw.

Stadttheater und Musikdirektion Aachen Eigenbetriebsähnliche Einrichtung der Stadt Aachen Hubertusstr. 2 - 6 52064 Aachen www.theateraachen.de sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ausstattungsleitung (m/w/d) in Teilzeit Stadttheater und Musikdirektion Aachen ist ein Dreispartenhaus mit den Kunstgattungen Musiktheater, Schauspiel und Konzert.

Das Theater Aachen verfügt über drei interne Spielstätten (Großes Haus mit 723 Plätzen, Kammer mit 149 Plätzen, Mörgens mit 99 Plätzen) sowie dem Eurogress als Ort der Sinfoniekonzerte (mit 1700 Plätzen). Das Theater Aachen unter seiner Intendantin Elena Tzavara setzt auf spartenübergreifende, vielgestaltige Inhalte und Formate.

Die Stadt Aachen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter:innen.

Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt der Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von qualifizierten Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Identität.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.